Hace instantes finalizó la reunion del Frente Gremial Docente junto con el Ministerio de Hacienda. La propuesta no fue satisfactoria para el ente que nuclea los gremios de trabajadores de la educación y pasadas las 24hs se retomarán las medidas de fuerza.
Desde el gobierno confirmaron que la propuesta de aumento para el salario docente fue de efectuarse en dos tramos, dando un aumento del 8,5 hasta junio y otro de 8,5 hasta septiembre.
Jornada de manifestación y protesta.
A modo de vigilia previo a la reunión con el gobierno, docentes autoconvocados hicieron manifestaciones en todas las ciudades de la provincia. Charata no fué la excepción, donde se dieron cita en horas de la mañana en la Plaza San Martin, donde incorporaron, al igual que en las ciudades vecinas de Pinedo y Las Breñas, el uso de carpas para instrumentar su reclamo.
Participación de la CTA
Esta tarde pudimos tener la palabra de Dora Martinez, Secretaria Adjunta de la CTA, que se encontraba en la manifestación en la ciudad de Resistencia frente a Casa de Gobierno, quien afirmó “cuando tomamos conocimiento de la medida y de la lucha, el secretario general, Pablo Micheli, empieza a comunicarse con el Gobernador y le plantea la necesidad de una mesa de discución para discutir una mejora salarial, que aunque sea se les compense con el costo de vida: el Gobernador parece que no entendió” afirmó.
La secretaria confirmó que, tras profundizarse el conflicto, es posible dentro de estas semanas el arribo de Pablo Michelis de la CTA a la Provincia del Chaco, lo que le darìa al conflicto un alcance nacional.
Desde el Gobierno
Desde el Ministerio de Hacienda, Cristian Ocampo detalló que parte de lo ofrecido a los docentes implica acortar en el tiempo el incremento escalonado que lleva a adelantar unos 800 millones de pesos; lo que representa una suba salarial de un 18,5 por ciento acumulativo para la primera parte del año. “Esto supera la expectativa de la inflación que se tiene para el primer semestre, lo que se traduce en un clara recomposición de los salarios”, sostuvo Ocampo. Quien indicó que al no ser aceptada la propuesta por los gremios, se vuelve al ofrecimiento inicial.
En este sentido, desde el Estado, resaltan que las propuestas efectuadas colocarían a los docentes chaqueños como los mejor pagados del NEA argentino “Cabe señalar que en este contexto la Provincia del Chaco destina en salarios un 51% más que la provincia de Corrientes, un 47% más que Misiones y un 97% más que Formosa”, puntualizó. Además resaltó que Chaco tiene más docentes estatales y establecimientos públicos que las otras provincias de la Región. “Con lo propuesto vamos a tener la mejor remuneración del NEA para un docente de jornada simple, sin antigüedad en el sistema, es decir que recién se inicia”, indicó el encargado de la cartera de Hacienda.
